Santo Domingo. – La Asociación Dominicana de Maestros (ADP) informó que ha solicitado al Ministerio de Educación brindar incentivos a los docentes de escuelas públicas que participaron en la Evaluación de Desempeño Docente (EDD). en julio de este año y en pago único.
Indicó que se reunirá con una comisión de esa dependencia estatal el próximo jueves para tratar el asunto.
Eduardo Hidalgo, presidente del sindicato de docentes, dijo que propondría al ministro de Educación, Luis Miguel de Camps, que Ese pago es retroactivo a octubre de 2025.
“El Comité Ejecutivo Nacional de la ADP quiere la implementación de este incentivo en julio. La propuesta que tenemos es que sea en julio de 2026 y el incentivo será en un pago único”, dijo Hidalgo.
En un mensaje dirigido a los docentes públicos, Hidalgo señaló que el gremio que dirige "solicitó al Ministro de Educación obtener una comisión del Comité Ejecutivo Nacional en la que también se discutirá el tema y la forma de iniciar el pago de incentivos, como recordarán que esto es antes del mes de octubre".
El miércoles pasado, el Comité Ejecutivo de la ADP formó una comisión para discutir el problema con las autoridades educativas, presidida por Hidalgo e integrada por miembros de ese organismo: Julio Canelo, Menegildo de la Rosa, Sixto Gabín, Hilario Méndez, Adamilca Espinal y Primitiva Medina.
Los Incentivos para la Evaluación del Desempeño Docente (EDD) son aumentos salariales porcentuales basados en el desempeño y evaluación profesional entre 32 y 7%.
Los maestros excelentes, que recibieron calificaciones entre 91 y 100 puntos, recibirán un aumento salarial del 32%; Muy bueno, con notas entre 83 y 90 puntos, obtendrá el 28%.
Asimismo, los buenos docentes con calificaciones de 76 y 82 puntos recibirán un incentivo del 24%; Aquellos con calificaciones entre 70 y 75 recibirán un 17% de innovación.
Sólo aquellos docentes que obtengan entre 65 y 59 puntos y realicen un plan de formación de seis meses recibirán sólo el 7% de la innovación.
